Une collaboration au service de vos objectifs

Marque Employeur

Travaillons main dans la main pour atteindre vos objectifs de fidélisation, d'attractivité employeur et de recrutement.

Communication interne

• Réussir l'intégration de vos collaborateurs

• Accompagner les changements et faire adhérer

• Développer le sentiment d'appartenance

• Animer une communauté de collaborateurs ambassadeurs

• Renforcer vos actions RSE

• Soutenir votre démarche de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail)

Communication externe

• Définir un plan de communication multicanal

• Créer votre campagne de recrutement

• Affiner votre stratégie réseaux sociaux

• Construire votre plan de marketing RH

• Créer les contenus adaptés par canal

• Mettre en place une démarche d'Employee Advocacy

• Optimiser votre écosystème digital

• Générer les candidatures attendues pour vos recrutements

• Définir un plan media

• Faire l'achat d'espace

• Optimiser votre budget recrutement

• Analyser votre positionnement vis à vis de vos cibles et de vos concurrents

• Analyser les attente de vos cibles

• Définir votre identité d'employeur

• Créer votre EVP (Employee Value Proposition)

• Rédiger votre plateforme de marque employeur

• Définir votre stratégie de communication employeur

• Mettre en place votre plan d'actions et suivre les résultats

• Améliorer le retour sur investissement de vos actions Marque Employeur

Image Employeur

• Renforcer vos relations avec vos écoles cibles

• Etre identifié des cibles prescripteurs (parents)

• Créer et animer une communauté d'ambassadeurs écoles

• Créer un kit de communication écoles efficace

• Mettre en place votre campagne de recrutement d'alternants et stagiaires

Relations écoles

Enseignante formatrice

• 2025 : Formation Marque Employeur pour les étudiants de MBA Marque Corporate, RSE et Communication Interne à l'ISCOM

Pour adresser et recruter les Générations Z et Alpha

Pour définir et valoriser votre identité employeur, authentique et singulière

Pour révéler l'employeur que vous êtes et recruter les talents recherchés

Pour accueillir, intégrer, fidéliser et engager vos collaborateurs

Structurant

Juliette m'a aidée à être plus claire sur mon offre, mes objectifs et ma communication. J'ai apprécié le fait qu'elle prenne le temps d'échanger et qu'elle ait adapté son offre à mes besoins, ainsi que de s'être déplacée à Polignac pour avoir une bonne vision de mon environnement.

Marie, Artisane d'art Céramiste

El mundo de Marie

★★★★★

Efficace

J'ai eu le plaisir de travailler avec Juliette à Disneyland Paris lorsqu'elle était Responsable de la Marque Employeur, du Marketing RH et du Campus Management.

Juliette a bâti la marque employeur de Disneyland Paris et a réussi le pari d'en faire une entreprise de choix pour nos futurs candidats.

Sa créativité, son leadership, sa rigueur et sa structure ont fait la réussite de l'équipe et nous a permis de recruter plus de 7000 personnes par an sur plus de 500 métiers!

Juliette est une personne avec qui travailler est très facile et agréable, qui s'adapte très bien à son interlocuteur et le business tout en étant toujours très pertinente dans son analyse et tournée vers la proposition de solutions.

★★★★★

Cécile, Directrice Ressources Humaines

Disneyland Paris

Vision

Notre collaboration m'a apportée une vision claire et précise de ce que je devais mettre en place pour recruter.

Tous nos échanges m'ont permis aussi d'y voir plus clair sur toute ma façon de travailler et de remettre de l'ordre dans mon organisation et ma gestion des priorités.

Juliette délivre un travail de qualité, d'écoute, de mise à la place. Je suis très satisfaite de cette collaboration :)

Emmanuelle, Manager en Immobilier

iad

★★★★★

Efficacité

J’ai beaucoup apprécié collaborer avec Juliette.

Cette expérience m’a permis de prendre conscience de plusieurs points à améliorer dans ma communication et ma gestion du temps.

★★★★★

Yann, Artisan-créateur d'objets lumineux

Yron Light